“Ισότητα των Αμοιβών μεταξύ Ανδρών και Γυναικών στις Συλλογικές Διαπραγματεύσεις”

0

Τίτλος: “Ισότητα των Αμοιβών μεταξύ Ανδρών και Γυναικών στις Συλλογικές Διαπραγματεύσεις”

Συγγραφείς: Ματίνα Γιαννακούρου, Ευαγγελία Σουμέλη

Είδος: Μελέτη

Έκδοση: Κέντρο Ερευνών για Θέματα Ισότητας (ΚΕΘΙ)

Άδεια διανομής: Ελεύθερη διάθεση

Σελίδες: 74

Έτος έκδοσης: 2002

 

 

✔ Κατεβάστε το e-book:

PDF

 

✔ Περιγραφή:

Οι στόχοι της παρούσας έρευνας είναι: α) η περιγραφή του γενικού πλαισίου (κοινωνικού, πολιτικού, νομικού, οικονομικού, κ.λπ.) μέσα στο οποίο εγγράφεται η ισότητα των αμοιβών μεταξύ γυναικών και ανδρών, β) η διερεύνηση και ανάλυση του σχετικού περιεχομένου των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, και γ) η καταγραφή εκείνων των συλλογικών ρυθμίσεων που είτε προάγουν την ισότητα των αμοιβών είτε την παρεμποδίζουν.

 

[ Πηγή: www.kethi.gr ]

 

Comments are closed.